Premessa
La Sezione F.I.D.A.P.A. di
Quartu S. Elena costituitasi nel 1993, ha promosso e
realizzato in questi anni numerosissimi interventi mirati a
promuovere la crescita delle donne sarde nei vari settori
della vita sociale e istituzionale, secondo i temi
individuati dalla F.I.D.A.P.A. nazionale ed internazionale.
In continuità con il biennio 2003/04
ed in attuazione del proprio programma d’attività per il
biennio 2005/07, in coerenza con il tema “ Donne, Politica,
Formazione e Affari”, la Sezione di Quartu organizza il 2°
corso permanente di diffusione della conoscenza degli
strumenti di governo e di amministrazione pubblica, rivolto
soprattutto alle donne che intendano partecipare ad attività
di carattere politico – amministrativo o, desiderino avere
maggiore consapevolezza del ruolo di cittadine/i attivi,
attraverso la conoscenza delle norme, delle procedure e
degli strumenti che sottendono al governo della collettività
d’appartenenza.
La
determinazione a proseguire nella realizzazione del tema
sulle donne e politica si basa sull’evidente discriminazione
e sulla scarsa partecipazione delle donne nei ruoli
dirigenziali di enti pubblici e di partito; confermata dai
risultati dell’indagine “ Donne sarde e politica”,
realizzata dalla F.I.D.A.P.A. regionale nel mese di Febbraio
2001, ed elaborata e presentata al Convegno tenuto a
Cagliari il 3 marzo 2001.
Per l’indagine è stato elaborato un questionario che aveva
la finalità sia di misurare la propensione delle donne alla
partecipazione della vita politica ed amministrativa attiva
che l’orientamento a votare candidate o candidati. ( Sono
stati somministrati 5000 questionari ed è stato possibile
elaborarne 2000).
Il campione era rappresentativo di
tutte le province sarde e di fasce d’età dai 30 ad oltre i
50 anni.
I risultati hanno messo in
evidenza due aspetti: un forte desiderio delle donne a
diventare protagoniste della vita pubblica ed un altrettanto
forte gradimento per le donne candidate.
Dalla
valutazione del questionario è scaturita la volontà di
istituire la Scuola “Emmeline Pankhurst” di
formazione politica, con sede ed attività permanente a
Quartu S.E. Tale progetto è stato presentato durante il
convegno “Le donne sarde e la Politica”, riscuotendo un
entusiastico consenso tra tutte le presenti, soprattutto di
quelle già impegnate in compiti istituzionali.
Programma e
organizzazione generale
La scuola avrà una durata
biennale e sarà articolata in 3 semestri , con
seminari a cadenza quindicinale; al fine di
coinvolgere un gran numero di donne, sarà richiesta alle
partecipanti solo una cifra simbolica di 10 euro a lezione
per le spese di segreteria e di 20 € d’iscrizione annuale.
Obiettivi
Formare figure femminili
che si propongano e siano protagoniste nei ruoli
istituzionali e/o di supporto in organismi di staff politici
ed organizzativi, che possano agire in piena autonomia e
competenza nelle diverse scene politico-istituzionali.
Far acquisire alle
partecipanti più consapevolezza delle e nelle proprie
capacità personali e professionali; maggiore competenza
negli strumenti di conoscenza politico-amministrativa.
Tali obiettivi saranno
perseguiti attraverso:
1)
Programmazione di un percorso formativo a carattere
biennale rivolto ad un’utenza regionale.
2)
Programmazione e realizzazione di convegni su temi di
attualità politico-sociale
3)
Organizzazione di gruppi di studio a tema
4)
Organizzazione di campagne di sensibilizzazione anche in
collaborazione con altre associazioni regionali e nazionali.
Contenuti dei seminari:
1° semestre
a.
Master di leadership e
comunicazione;
organizzato in 5
moduli
.
2° semestre
b.
Conoscenza e
programmazione del territorio:
metodologia delle proposte politico-amministrative;
organizzati in 2
moduli
c.
Gli enti locali,
competenze e responsabilità dei soggetti
politico-amministrativi.
d.
Analisi degli strumenti di
partecipazione
agli enti locali; organizzati in
2 moduli
3° semestre
a.
Gli organi amministrativi:
regione, provincia e comune. I loro rapporti
b.
Realizzazione dei
programmi,
gli strumenti finanziari, gli strumenti legislativi e di
pianificazione del lavoro; organizzati in
3 moduli
Destinatari
Il corso possibilmente,
dovrà avere un numero massimo di 30 iscritte/i. Si richiede
un forte e serio impegno e la frequenza regolare delle
lezioni. L’assenza al 20% delle lezioni comporterà la
rinuncia all’attestato.
Docenti ed attività
didattica
Le docenze saranno
affidate a libere/i professionisti, a docenti universitari,
giornalisti, dirigenti pubblici, politici ed esperti di
settore, i cui nomi verranno indicati in fase di progetto
esecutivo.
La didattica sarà di tipo
interattivo con l’integrazione tra le fasi teoriche e
quelle operative.
A completamento del corso
vi saranno degli incontri-testimonianza con esperti e
rappresentanti politici anche al di fuori dell’orario
previsto dal programma.
Calendarizzazione e
contenuti
Il corso inizierà con il “
Master di leadership e comunicazione” organizzato in
5 moduli il sabato mattina dalle ore 09 alle 13, a iniziare
dalla prima settimana di dicembre.
- Leadership personale,
potenzialità ;
- la comunicazione
funzionale, significato e strutturazione , l’ascolto attivo
- Atteggiamenti ,
abitudini e condizionamenti; la gestione del tempo
- il modello sistemico
relazionale
- Il processo
decisionale, organizzarsi per obiettivi; parlare in pubblico
.- programmazione e
pianificazione; parlare in pubblico
- Leadership
nell’organizzazione; la mediazione politica; la gestione dei
conflitti.
La Sezione di Quartu S.
Elena
La
Past President
Rina Salis Toxiri
Emmeline Pankhurst
(1858-1928),
leader
delle suffragette inglesi, nel 1903 fondò “L’unione sociale
e politica femminile” che portò, dopo lunghe e difficili
battaglie alla concessione del voto alle donne
.
